Tulossa: VR-teknologian ja 360-videoiden hyödyntäminen opetuskäytössä

 Virtuaalinen todellisuus (VR), lisätty todellisuus (AR) ja sekoitettu todellisuus (MR) ovat nopeasti yleistymässä opetuskäytössä. Saatavilla oleva teknologia ja sovellukset ovat edullisia ja helppokäyttöisiä. Näitä hyödyntämällä opetuskäyttöön voidaan luoda interaktiivisia dokumentteja, jotka tukevat autenttista ja elämyksellistä oppimista.

Koulutuksen tavoitteena on antaa yleiskuva virtuaalisen todellisuuden, 360-videoiden sekä lisätyn todellisuuden ratkaisuista opetuskäytössä. Toteutustapana on työpajamuotoinen työskentely, joka muodostuu konkreettisista havainnollistuksista, hands-on osuuksista sekä erilaisista käytännön tehtävistä. Osallistujat voivat koulutuksen aikana tuottaa omaan opetukseensa materiaalia, joka voidaan ottaa käyttöön välittömästi työpajan jälkeen opetustilanteissa.

Koulutus pitää sisällään kolme työpajaa, joiden välissä tuotetaan materiaalia työpajoja varten. Ensimmäisenä päivänä käydään läpi keskeiset käsitteet runsaiden käytännöllisten esimerkkien kautta ja tutustutaan teknologiaratkaisuihin käytännönläheisesti. Toisena päivänä työskennellään valittujen sisältöjen parissa. Tämä sisältää mm. 360-videoiden kuvaamista ja editointia valitussa kohdeympäristössä. Kolmantena päivänä jatketaan tuotetun materiaalin työstämistä mm. vuorovaikutteisuuden ja opiskelijoita aktivoivan materiaalin lisäämisellä. Työpajan lopuksi katselmoidaan tehdyt ratkaisut ja tarkastellaan niiden hyödyntämistä opetuskäytössä, ml. ratkaisujen jakaminen ja opiskelijoiden osallistamisen mahdollistaminen.

Perusopetuksen ja lukioiden opettajille suunnatun koulutuksen järjestää Tampereen yliopiston viestintätieteiden tiedekunta. Koulutuksen laajuus on 2op. Koulutus on OPH:n rahoittamaa opettajien täydennyskoulutusta ja se on osallistujille maksutonta. Koulutuksesta järjestetään 3- 5 toteutusta vuoden 2018 aikana.

 

Työpajojen sisällöt

 

Hakulomake:

Hakulomake julkaistaan myöhemmin. Voit kysyä lisätietoja koulutuspäällikkö Teemu Rauhalalta.

 

Lisätiedot:

Teemu Rauhala

koulutuspäällikkö

Tampereen yliopisto

teemu.rauhala@uta.fi

050 3232 083

Lukijaa lähelle lehdessä ja verkossa

Tampereella 15.–16.2. ja 22.–23.3.2018

Paikallislehdissä työskeleville journalisteille tarkoitettu koulutus antaa välineitä, virikkeitä ja vertaistukea oman lehden ja sen verkkopalveluiden sisältöjen ja ilmeen kehittämiseen sekä lukijasuhteen vahvistamiseen.

Tarkastelemme muun muassa paikallisuuden rakentumista osallistujien lehdissä, visuaalisuuden merkitystä ja kehittämiskeinoja eri julkaisualustoilla sekä lukijavuorovaikutuksen rakentamista. Sisältää kehittämistehtävän.

Vastaavat kouluttajat ovat yliopistotutkija Heikki Heikkilä, journalistiikan yliopistonlehtori Kari Koljonen ja visuaalisen journalismin yliopistonlehtori Anssi Männistö Tampereen yliopiston Viestintätieteiden tiedekunnasta. Lisäksi tavataan joukko vierailevia kouluttajia.

Koulutuksen toteuttaa Tampereen yliopiston Viestintätieteiden tiedekunta (COMS) yhteistyössä Journalistisen kulttuurin edistämissäätiön (JOKES) kanssa.
Hakuaikaa on 17.11.2018 saakka.

Hakuohjeet JOKESin sivuilla.

360-asteisen kuvajournalismin työpaja

Tampereella 19.–20.4. 2018

Koulutuksessa opitaan 360-asteista still- tai videokuvaa sisältävän journalistisen kerronnan perusteita, tehdään kuvaus- ja editointiharjoituksia sekä tutustutaan tähän uuteen julkaisumuotoon liittyviin journalismieettisiin erityiskysymyksiin.

Koulutus on tarkoitettu kaikille journalisteille. Osallistuminen ei edellytä aiempaa 360-kuvauskokemusta tai omia välineitä. Kurssille valitaan 12 journalistia.

Vastaava kouluttaja on visuaalisen journalismin yliopistonlehtori Anssi Männistö.

Koulutuksen toteuttaa Tampereen yliopiston Viestintätieteiden tiedekunta (COMS) yhteistyössä Journalistisen kulttuurin edistämissäätiön (JOKES) kanssa. Hakuaikaa on 17.11.2018 saakka

Hakuohjeet JOKESin sivuilla.

Uudista ja vaikuta palveluosaamisella

Uudista ja vaikuta palveluosaamisella on kunta- ja alueyhteisöjen palveluosaamisen erikoistumiskoulutus.

Koulutus on tarkoitettu korkeakoulututkinnon suorittaneille tai muutoin riittävät tiedot ja valmiudet omaaville henkilöille, joilla on työkokemusta julkisista palveluista ja niiden rajapinnasta. Työkokemus voi olla julkiselta, yksityiseltä tai kolmannelta sektorilta. Lue lisää täältä.

Uudista ja vaikuta palveluosaamisella -koulutuksen suorittanut henkilö on kunta- ja alueyhteisöihin liittyvän palvelutoiminnan hallinnan ja kehittämisen asiantuntija. Moduulien kouluttajina toimivat alan asiantuntijat yhteistyöyliopistoista sekä muista julkisista ja/tai yksityisistä organisaatioista. Koulutus alkaa keväällä 2018 ja päättyy syksyllä 2019. Koulutusohjelma sisältää viisi runkomoduulia (kukin moduuli koostuu kaksipäiväisestä lähikoulutusjaksosta, etäopinnoista ja tehtäväksiannoista) sekä integroidun moduulin, lue lisää moduulien teemoista täältä.

Lisätietoja:
Mika Vainio, koulutuspäällikkö, mika.vainio(a)uta.fi, 050 3721 926
Mika Kurki, erikoissuunnittelija, mika.kurki(a)uta.fi, 050 330 2884

Työelämälähtöinen erikoistumiskoulutus on luotu yhteistyössä KT Kuntatyönantajien, Kuntaliiton, Kevan ja Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut ry:n kanssa. Yhteistyökumppanit ovat osallistuneet aktiivisesti koulutuksen sisältöjen, rakenteen ja toteutuksen suunnitteluun, mikä varmistaa työelämän tarpeiden ja toiveiden huomioinnin koulutuksessa. Erikoistumiskoulutus toteutetaan Tampereen yliopiston, Lapin yliopiston, Åbo Akademin ja Vaasan yliopiston yhteistyönä.

JHT-koulutusohjelma 2018

Julkishallinnon ja -talouden tilintarkastuksen koulutusohjelma on julkisen hallinnon ja -talouden tarkastustehtäviin ammatillisesti laaja-alaistavaa täydennyskoulutusta. Julkishallinnon ja -talouden tilintarkastajan tutkinto (JHT-tutkinto) on tarkoitettu julkishallinnon tarkastustehtävissä ja niihin rinnastettavissa tehtävissä toimiville.
Jaksojen kouluttajina toimivat alan asiantuntijat Tampereen yliopistosta ja muista julkisista organisaatioista sekä tilintarkastusyhteisöistä. Lue lisää koulutuksesta täältä.

Koulutus soveltuu erinomaisesti uudistettuun JHT-tutkintoon osallistuville ja kaikille julkishallinnon tarkastustehtävissä toimiville. Seuraava JHT-koulutusohjelma alkaa toukokuussa 2018. Koulutusohjelma sisältää kolme kaksipäiväistä jaksoa. Yhden jakson laajuus on 3 opintopistettä.

Ilmoittaudu koulutusohjelmaan viimeistään 25.4.2018
Lisätietoja ja ilmoittautuminen täällä.

Lisätietoja:
koulutuspäällikkö Mika Vainio, 050 372 1926, mika.vainio(a)uta.fi
koulutussihteeri Anneli Niiranen, 050 594 5936, anneli.niiranen(a)uta.fi

 

Kiinteistö- ja rakennusalan JOKO (KiRa JOKO)

Kiinteistö- ja rakennusalan johtajille, päälliköille, esimiehille ja asiantuntijoille. Koulutusohjelma sopii niin yksityisellä kuin julkisella sektorilla toimiville. Katso ohjelma ja ilmoittaudu mukaan!

Miksi valita juuri tämä johtamiskoulutus?

Kun haluat kehittyä juuri oman alasi johtajana, ja haluat luotettavaa koulutusta, tämä on oikea koulutus sinulle! Meillä pääset kehittämään omaa osaamistasi. Järjestämme sinulle ajan ja paikan kehittääksesi niin toimialasi kuin työhösi liittyviä johtamis- ja esimieshaasteita. Saat itsellesi tuiki tärkeää verkostoa ja vertaistukea, jota voit hyödyntää tulevaisuudessakin! Kiinko ja Tampereen yliopisto tarjoavat alan viimeisimmän osaamisen ja tutkimustiedon.

Miten organisaationi hyötyy koulutuksesta?

Kehittämällä johtajuutta, parannetaan samalla tulosta, asiakastyytyväisyyttä ja työhyvinvointia. Koulutus on vahvasti kytketty tehtävillään juuri teidän organisaation tilanteeseen. Saatte ensiarvoisen tärkeää kokemusta, työkaluja sekä oppia ja osaamista esim. organisaation tai johtamisen muutoksen ja murroksen läpiviemiseen. Tarjoamme käyttöönne luotettavan ja viimeisimmän tutkimustiedon niin kiinteistö- ja rakennusalalta kuin johtamisesta.

Mitä koulutus vaatii minulta?

Halua oppia uutta, ottaa aikaa oman osaamisen kehittämiseen ja haastaa itseä kehittymään. Koulutus on suunniteltu suoritettavaksi työn ohella ja pystyt siihen varmasti. Me olemme tukenasi ja apunasi koko matkalla. Tavoitteena on oppia organisoimaan omaa työtä niin, että pystyt toteuttamaan töitäsi järkevämmin ja ketterämmin, jolloin jää enemmän aikaa itse johtamiselle. Ilmoittaudu heti mukaan!

Katso ohjelma ja ilmoittaudu mukaan!

Lisätietoja:

Mika Kurki
erikoisuunnittelija, Tampereen yliopiston johtamiskorkeakoulu
Tutkimus- ja koulutuskeskus Synergos
050 330 2884
mika.kurki(a)uta.fi
uta.fi/synergos

Tiia Nurminen
koulutuspäällikkö, Kiinko
040 768 2009
tiia.nurminen(a)kiinko.fi
kiinko.fi

Kansainvälisen yritysverotuksen asiantuntijaohjelma

Asiantuntijaohjelma on suunnattu kansainvälisen yritysverotuksen asiantuntemusta yksityissektorin ja julkishallinnon työtehtävissä tarvitseville. Asiantuntijaohjelma sisältää neljä lähiopetusjaksoa (yhteensä 8 päivää) sekä niiden välissä tehtäviä etäopintoja. Lähiopetuksen perustana ovat vuorovaikutteinen luento-opetus sekä avoin keskustelu osallistujien ja asiantuntijoiden kesken. Etäopinnoissa syvennetään ja sovelletaan käsiteltyjä aiheita. Huippukouluttajat takaavat asiantuntijaohjelman korkean laadun. Eri alojen edustajina he luovat ohjelmaan monipuolisen sisällön ja kattavan näkökulman kansainvälisen yritysverotuksen teemoihin.

Koulutus alkaa 15. – 16.11.2017. Ilmoittaudu asiantuntijaohjelmaan viimeistään 20.10.2017.
Mukaan otetaan enintään 20 osallistujaa ilmoittautumisjärjestyksessä. Lisätietoja ja ilmoittautuminen täällä.

Koulutuksen hinta on 5400 euroa (+ alv 24%). Se laskutetaan kahdessa erässä. Ennakkovaraajan etu on 450 euroa, eli 22.9.2017 mennessä ilmoittautuneille koulutuksen hinta on 4950 euroa (+ alv 24%).

Lisätietoja:
koulutuspäällikkö Mika Vainio, mika.vainio@uta.fi, 050 3721 926
koulutussihteeri Anneli Niiranen, anneli.niiranen@uta.fi, 050 594 5936

Tampereen yliopisto on kokenut ja tunnustettu veroalan kouluttaja Suomessa. Yliopiston Johtamiskorkeakoulun vahva vero-oikeuden osaaminen luo perustan monipuoliselle täydennyskoulukoulutustarjonnalle. Veroalan täydennys- ja henkilöstökoulutuksia Tampereen yliopisto on järjestänyt jo yli 20 vuotta.

Tulossa: Courses in Computational Big Data Analytics

The analysis of data has a central role in the modern information society. Organizations in both the public and private sector are collecting vast data sets, and an increasing amount of public sector data is made open. However, data – assumed to be an important asset for organizations – is useless unless it is analyzed. Analysis is required to find regularities such as trends or groupings, and to relate the data to other data sets within an organization or in scattered online repositories.

Lue loppuun

Tulossa: Kehity johtajana – Onnistu ja auta onnistumaan

Itsen ja muiden johtaminen on taitolaji, jossa voi kehittyä koko uran ajan.

Pysähdy – kiirehtivän askel astuu harhaan

Välillä kannattaa pysähtyä ja tarkistaa suuntaa. Koulutus tarjoaa mahdollisuuden pysähtyä kollegoiden kanssa johtajuuden ytimen äärelle. Tämä tukee johtamisen vaikuttavuutta ja hyvinvointia työssä.

Itsetuntemus – johtamisen perusta

Tutkimusten mukaan hyvä itsetuntemus ja mm. taito pitää huolta omasta jaksamisesta ovat jopa tärkeämpiä kuin persoonallisuus tai ulospäinsuuntautuneisuus.

Tiedosta taidoiksi – konkretian äärellä

Päivissä vuorottelevat pienet alustukset ja monimuotoinen työskentely. Pieni ryhmä tarjoaa mainion mahdollisuuden saada sparrausta omiin johtamistilanteisiin ja myös valmentajana kehittymiseen.

Kukin päivä huipentuu coaching-sessioon: jokainen pääsee sekä coachaamaan kollegoja että coachattavaksi.

Valmennuksessa tutustutaan itsetuntemuksen ja johtamisen erilaisiin työkaluihin ja viitekehyksiin, joita jokainen voi myöhemmin hyödyntää omassa työssään.

Lisätiedot: Päivi Mäkelä, paivi.k.makela@uta.fi, 040 822 3355

Koulutus soveltuu EMBA -valinnaisiin.

Lue lisää uta.fi/kehita-johtajuutta 

Tulossa: Mindfulness – Voimavaroja työhön ja stressinhallintaan

Hyväksyvä tietoinen läsnäolo

Mindfulness on hyväksyvää tietoista läsnäoloa. Hyväksyntä on aktiivista toimintaa, jota voi harjoitella ja jonka vaikutukset näkyvät niin työssä kuin arjessa.

Valmennusohjelmaan kuuluu neljä lähiopetusjaksoa, joiden pääsisältönä on Mindfulnessin harjoittaminen keho- ja istumameditaation sekä joogan avulla. Valmennuksen keskeisenä lähtökohtana on hyväksyvän tietoisen läsnäolon harjoittaminen.

Voimavaroja työhön ja stressinhallintaan

Mindfulnessia voi hyödyntää omassa työssään niin työnhallinnan tunteen vahvistajana kuin stressinhallinnan ja keskittymisen apuna.

Mindfulnessin säännöllinen harjoittaminen auttaa

  • Elämään tietoisesti & hyväksyvästi tässä hetkessä
  • Keskittymään työssä
  • Stressinhallinnassa
  • Ajanhallinnassa
  • Hallitsemaan työtä muuttuvassa toimintaympäristössä

Lisätiedot Jaana Roschier, jaana.roschier@uta.fi 050 572 8775

Lue lisää www.uta.fi/mindfulness

Koulutus soveltuu EMBA-valinnaisiin.