Kiinteistö- ja rakennusalan johtamiskoulutus – KiRa JOKO 2 – alkaa maaliskuussa 2019

Kiinteistö- ja rakennusalan JOKO 2_Synergos_Kiinko

Kiinteistö- ja rakennusalan johtajille, päälliköille, esimiehille ja asiantuntijoille. Koulutusohjelma sopii niin yksityisellä kuin julkisella sektorilla toimiville. Lue loppuun

Tulossa: Sosiaali- ja terveys­johtamisen Executive MBA

SOTE EMBA sosiaali- ja terveydenhuoltoalan ylimmälle johdolle

Maailma muuttuu. Resurssit ovat rajalliset, ja samalla vaaditaan laadukkaita palveluita. Sosiaali- ja terveydenhuoltoalan johtajan arki on tehty muutoksien hallinnasta sekä asiantuntijoiden ja verkostojen johtamisesta.

Seuraava SOTE EMBA  -ohjelma alkaa keväällä 2020. Lue loppuun

Johdon assistentti 2018

Näkökulmia laaja-alaiseen asiantuntijuuteen

Johdon assistentti -koulutus on tarkoitettu johdon sihteereille ja assistenteille sekä muille vaativissa sihteerin tehtävissä toimiville. Koulutusohjelma antaa välineitä vastata työn muutoshaasteisiin ja oman osaamisen kehittämiseen entistä pätevämpänä johdon sihteerinä tai assistenttina.

Seuraava koulutus alkaa syyskuussa 2018. Lue loppuun

Tulossa: Mindfulness – voimavaroja työhön ja stressinhallintaan 15.1. – 28.5.2019

Mindfulness_voimavaroja työhön ja stressinhallintaan_Tampereen yliopisto_SynergosKoulutus jossa vahvistetaan johtajan tai esimiehen työnhallinnan tunnetta, autetaan stressinhallinnassa sekä helpotetaan keskittymistä. Koulutuksen laajuus on 5 opintopistettä.

Lue loppuun

Tulossa: Kehity johtajana – Onnistu ja auta onnistumaan 12.10.18 – 9.1.2019

Kehity johtajana Tampereen yliopistoItsen ja muiden johtaminen on taitolaji, jossa voi kehittyä koko uran ajan.

Valmennus on tarkoitettu sinulle erityisesti silloin, kun

  • haluat vahvistaa omaa johtajuuttasi
  • viet muutoksia kohti maalia
  • olet uuden äärellä
  • fokus kaipaa kirkastamista.

Koulutus alkaa lokakuussa 2018. Ilmoittautuminen 30.9. mennessä.

Lue loppuun

Opetustoimen henkilöstökoulutusta Tampereen yliopistossa lukuvuonna 2018–2019

Koulutukset ovat Opetushallituksen rahoittamia ja osallistujile maksuttomia.
Osallistuja vastaa itse matka-, majoitus- ja ateriakuluistaan.

Kunkin koulutuksen lisätietoihin ja ilmoittautumisohjeisiin pääset tästä:

Kertomus kulttuurissa ja yhteiskunnassa – käyttö ja riskit (4 op)
Lukion, yläkoulun ja ammattikoulun äidinkielen ja kirjallisuuden opettajille
Tampereella marraskuussa 2018–tammikuussa 2019
Toteuttaja: Viestintätieteiden tiedekunta

Kieli ja kirjallisuus luku- ja kirjoitustaidon opetuksen ytimessä (15 op)
Perusopetuksessa ja toisella asteella työskenteleville luokan- ja aineenopettajille Tampereella marraskuussa 2018–elokuussa 2019
Toteuttaja: Viestintätieteiden tiedekunta

Kieli- ja kulttuuritietoisuus perusopetuksessa (5 op)
Perusopetuksen aineenopettajille, luokanopettajille, erityisopettajille ja rehtoreille
Tampereella 24.11.2018–18.5.2019
Toteuttaja: Kasvatustieteiden tiedekunta

Monilukutaito esi- ja alkuopetuksessa (5 op)
Lastentarhanopettajille ja luokanopettajille
Tampereella 9.11.2018–3.5.2019
Toteuttaja: Kasvatustieteiden tiedekunta

Terveystiedon monilukutaito ja sähköinen ylioppilaskoe (TERMOS) (4 op)
Lukion terveystiedon opettajille
Tampereella 2.11.2018–5.4.2019 ja Oulussa 9.11.2018–12.4.2019
Toteuttaja: Viestintätieteiden tiedekunta

Monilukutaito laaja-alaisena osaamisena uusissa oppimisympäristöissä (5 op)
Lukion ja yläkoulun opettajille Tampereella marraskuussa 2018–huhtikuussa 2019
Toteuttaja: Viestintätieteiden tiedekunta

Tulossa: Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelma 11.1. – 23.8.2019

Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelmassa etsimme vastauksia siihen, miten työyhteisön ja työntekijöiden voimavaroja voidaan vahvistaa ja miten työyhteisö säilyy uudistumiskykyisenä.

Koulutusohjelman tavoitteena on

  • kouluttaa ja valmentaa työpaikoille työhyvinvoinnin asiantuntijoita ja siten kasvattaa organisaatioiden omaa työhyvinvointiosaamista ja suunnitelmallisuutta
  • luoda välineistöä osallistujien oman organisaation työhyvinvoinnin arvioimiseen: antaa tietoja, taitoja ja keinoja tunnistaa oman organisaation ja sen henkilöstön työhyvinvoinnin tilaa ja mahdollisia uhkia
  • antaa osallistujille valmiuksia toimia työhyvinvoinnin kehittäjinä omilla työpaikoillaan

Lue loppuun

Työhyvinvoinnin strateginen johtaminen 13.-14.8. ja 6.-7.11.2018

Ylimmälle johdolle, liiketoimintajohdolle, esimiehille sekä henkilöstöjohdolle ja -asiantuntijoille suunnattu koulutus antaa osaamista ja työkaluja työhyvinvoinnin tavoitteelliseen ja tulokselliseen johtamiseen. Koulutuksessa luodaan valmiuksia analysoida, kehittää ja toteuttaa strategista työhyvinvoinnin johtamista. Lähiopetusjaksojen välillä toteutettavassa kehittämistehtävässä (laajuus väh. noin kaksi sivua) koulutuksen oppeja peilataan oman organisaation tai muun valitun kohdeorganisaation käytäntöihin. Koulutuksesta saa vahvan tutkimukseen perustuvan tietopohjan työhyvinvointiin vaikuttavista tekijöistä ja tehokkaista tavoista kehittää sitä. Koulutus soveltuu osaksi EMBA -opintoja ja myös jatkokoulutukseksi esim. Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelman suorittaneille. Lue loppuun

Tiedeviestinnän opintokokonaisuus (5–20 op)

21.9.2018–17.5.2019, Tampereen yliopisto, Viestintätieteiden tiedekunta

Tiedeviestinnän opintokokonaisuus (5–20 op) antaa valmiuksia tieteen julkisuutta ja tiedeviestintää koskevan tutkimustiedon soveltamiseen erilaisissa konteksteissa. Tiedeviestinnän kysymyksiä tarkastellaan erityisesti ihmistieteiden ja teknologian tutkimuksen kautta, mutta näkökulmat soveltuvat myös muille tieteenaloille.

Lue loppuun

Tulossa: Palvelut ja johtaminen uudistuvassa sosiaali- ja terveydenhuollossa (40-60 op)

Tampereen yliopiston terveystieteiden (SOC) uudistettu SotePD-johtamiskoulutus, PAJOP, tarttuu aikaisempaa voimakkaammin sote-kentän muutoksiin ilmiöpohjalta ja tarjoaa tiiviissä kahdessa vuodessa hyvät lähtökohdat osallistujille kehittää omaa johtamistyötään entistä tuloksekkaammaksi ja asiakaslähtöisemmäksi.

Kouluttajina toimivat mm. professorit Pasi-Heikki Rannisto, Pekka Rissanen, Juho Saari sekä dekaani Juha Teperi ja dosentti Mika Aaltonen.

Koulutus on ensisijaisesti suunnattu nykyisille tai tuleville johtajille, joiden tehtäviin kuuluu palveluiden johtaminen, palveluiden integrointi ja kehittäminen palvelualueilla, sairaaloissa, kolmannella sektorilla ja yksityissektorilla. Osallistujien lähtötasona oletetaan pääsääntöisesti olevan ylempi korkeakoulututkinto.

Seuraava PAJOP-koulutus käynnistyy syksyllä 2018.

Tärkeät luvut

24 lähiopetuspäivää, 2 vuotta.

Hinta 11.500 euroa + alv 24 %, yhteensä 14.260 euroa (sisältää opetuksen, ohjauksen, kahvitarjoilut, opintomatkan lento-, majoitus- ja ruokailukulut). Jos samasta organisaatiosta osallistuu kaksi tai useampia henkilöitä, hinta on 10.500 euroa + alv 24 %, yhteensä 13.020 euroa.

Koulutus alkaa 6.9.2018.

Ilmoittautuminen on käynnissä 31.5.2018 saakka

Ilmoittautua voit joko e-lomakkeella 

tai Riitta Rantalalle sähköpostitse: riitta.rantala(at)uta.fi

Lisätietoa:

Koulutuksen verkkosivut

Riitta Rantala, riitta.rantala(at)uta.fi

Pasi-Heikki Rannisto, pasi-heikki.rannisto(at)uta.fi