Käynnissä: Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelma 22.9.2017 – 23.3.2018

Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelma 22.9.2017 – 23.3.2018

Tässä koulutuksessa etsimme vastausta kysymykseen, miten työyhteisön ja työntekijöiden voimavaroja voidaan vahvistaa ja miten työyhteisö säilyy uudistumiskykyisenä. Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelman tavoitteena on:

  • kouluttaa ja valmentaa työpaikoille työhyvinvoinnin asiantuntijoita ja siten kasvattaa organisaatioiden omaa työhyvinvointiosaamista ja suunnitelmallisuutta
  • luoda välineistöä osallistujien oman organisaation työhyvinvoinnin arvioimiseen, antaa tietoja, taitoja ja keinoja tunnistaa oman organisaation ja sen henkilöstön työhyvinvoinnin tilaa ja mahdollisia uhkia
  • antaa osallistujille valmiuksia toimia työhyvinvoinnin kehittäjinä omilla työpaikoillaan

Koulutusohjelma koostuu seitsemästä lähiopetuspäivästä. Lähiopetuspäivät sisältävät asiantuntijaluentoja sekä pari- ja pienryhmätyöskentelyä. Koulutukseen kuuluu myös omaan työpaikkaan liittyvän projektityön tai muun vastaavan tehtävän laatiminen. Koulutuksen hinta on 2650 e + alv 24 %. Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan! Ilmoittautuminen päättyy 8.9.2017.

Lisätietoja: anna.koski [at] uta.fi

Käynnissä: Monimuotoinen yhteisösosiaalityön täydennyskoulutus

Yhteiskuntatieteiden tiedekunta järjestää osana TEKO-Tehostettu kotoutuminen -ESR-hanketta työpajamuotoisen täydennyskoulutuksen aiheesta monimuotoinen yhteisösosiaalityö.   Vuosina 2017-2019 järjestetään vuodessa enintään 6 työpajaa Tampereen kaupungin aikuissosiaalityön työntekijöille.

Kaupungit työntekijät ilmoittautuvat koulutuksiin kaupungin henkilökoulutuksen intrasivujen kautta.

Koulutuksessa vahvistetaan yhteisösosiaalityön ja monikulttuurisen työn tietoja ja taitoja.

Kevään teemat:

22.3.2017 Yhteisösosiaalityö

10.5.2017 Asiakkaan kohtaaminen

Koulutushankkeesta vastaa Tuula Kostiainen, puhelin 050 523 2149, tuula.kostiainen(at)staff.uta.fi

TEKO- Tehostettu kotoutumisen hankkeen sivut:

http://www.tekohervanta.fi/sivustot/teko-hanke

 

Käynnissä: Erikoissosiaalityöntekijäkoulutus

Uusimuotoinen erikoissosiaalityöntekijän koulutus käynnistynyt

Kiinnostaako virkistäytyminen ja verkostoituminen uuden oppimisen parissa?
Sosiaalityön toimintaympäristön muutokset tuottavat uusia osaamistarpeita, joihin on tärkeää vastata henkilöstön osaamista uudistamalla. Erikoissosiaalityöntekijän koulutus on suunnattu kaikille sosiaalityöntekijöille, joilla on tarvetta vahvistaa ja syventää osaamistaan omalla työkentällään. Koulutuksessa yhdistetään käytäntö- ja tutkimustietoa kansalaisten ja asiakkaiden parhaaksi.

Erikoissosiaalityöntekijän koulutuksen laajuus on 70 op, ja se voidaan suorittaa reilussa kahdessa vuodessa työn ohessa opiskellen. Koulutus sisältää 16-20 päivää lähiopetusta, verkkotyöskentelyä ja itsenäistä työskentelyä.

Sosiaalityön erikoisaloja ovat:

·        Hyvinvointipalvelut

·        Kuntouttava sosiaalityö

·        Lapsi-, nuoriso- ja perhesosiaalityö

·        Rakenteellinen sosiaalityö

Koulutuksen tuottamat tiedot ja taidot on tarkoitus hyödyntää omassa työssä ja työyhteisössä. Opintoihin sisältyy koulutuksen kuluessa tehtävä oman työn kehittämiseen nivoutuva tieteellis-käytännöllinen lopputyö (10 op).

Erikoistumiskoulutukset vastaavat keskeisesti työelämässä havaittuihin osaamistarpeisiin, jonka vuoksi niiden rahoitus perustuu valtion ja yliopistojen rahoituksen ohella työelämästä saataviin opintomaksuihin.

Ajantasainen tieto hakuajoista, valintakriteereistä ja osallistumismaksuista osoitteessa  www.sosnet.fi/erko

Lisätietoa tarvittaessa koulutuksen koordinaattorina toimivalta Sanna Lähteiseltä.

Sanna Lähteinen
SOSNET, Valtakunnallinen sosiaalityön yliopistoverkosto

Lapin yliopisto

PL 122 | P.O. Box 122 | 96101 ROVANIEMI
FINLAND
Tel.
+358 (0)40 849 3033
Internal tel. 2675
Sanna.Lahteinen@ulapland.fi
http://www.ulapland.fi/SannaLahteinen
http://www.sosnet.fi

 

Yhteyshenkilöt Tampereen yliopistossa, joka on mukana Lapsi-, nuoriso- ja perhetyön erikoisalassa sekä Kuntouttavan sosiaalityön erikoisalassa:

Professori Kirsi Juhila, kirsi.juhila(at)staff.uta.fi, puhelin 050 338 3925 (erityisesti Kuntouttava sosiaalityö)

Yliopistonlehtori Tuija Eronen, tuija.eronen(at)staff.uta.fi, puhelin 050 318 6202 (erityisesti Lapsi-, nuoriso- ja perhesosiaalityö)

Suunnittelija Tuula Kostiainen, tuula.kostiainen(at)staff.uta.fi, puhelin 050 523 2149

Lue loppuun

Päättynyt: Data-analytiikan koulutus ICT-alan osaajille 9.1. – 1.6.2017

Data-analytiikan koulutus antaa ICT-alan osaajille valmiudet työskennellä yritysten tarpeisiin vastaavina analytiikan asiantuntijoina. He pystyvät soveltamaan data-analytiikan ajankohtaisia teknologioita jalostetun ja analysoidun tiedon tuottamiseen, jonka avulla voidaan tukea liiketoiminnan eri osa-alueiden kehittämistä.

Lue loppuun

Käynnissä: General Executive MBA

General Executive MBA on korkeatasoinen johtamiskoulutusohjelma, jossa eri toimialojen johtajat verkottuvat ja kehittyvät itsensä ja organisaationsa johtamisessa. Ohjelmassa haetaan ratkaisuja johtamisen haasteisiin jatkuvasti muuttuvassa toimintaympäristössä. Kilpailussa pärjäävät ne, joilla on strategista liiketoimintaosaamista, arvoverkostojen johtamiskykyä sekä ihmisten johtamistaitoa.

Kenelle?

General Executive MBA on tarkoitettu kokeneille yritysten ja julkishallinnon johtajille ja avainhenkilöille.

Koulutusohjelman laajuus ja hinta

Koulutusohjelma on laajuudeltaan 90 opintopistettä ja sen suorittaminen kestää työn ohella noin kolme vuotta. Ohjelman hinta on 36.200 euroa + alv 24 %.

Koulutukseen haku

Hakuaika marraskuussa 2017 alkavaan General Executive MBA XII -ohjelmaan päättyy 11.9.2017. Hakulomake on General Executive MBA -ohjelman kotisivuilla www.embatampere.fi

Lisätietoja ohjelmasta antavat Tuija Majuri, Tampereen yliopiston johtamiskorkeakoulu, 050 595 1136, tuija.majuri@uta.fi ja Pauli Mesiä, Tampereen teknillisen yliopiston täydennyskoulutuskeskus Edutech, 050 328 3491, pauli.mesia@tut.fi.

Käynnissä: Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelma 27.1. – 25.8.2017

Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelma 27.1. – 25.8.2017

Tässä koulutuksessa etsimme vastausta kysymykseen, miten työyhteisön ja työntekijöiden voimavaroja voidaan vahvistaa ja miten työyhteisö säilyy uudistumiskykyisenä. Työhyvinvointivalmentajan koulutusohjelman tavoitteena on:

  • kouluttaa ja valmentaa työpaikoille työhyvinvoinnin asiantuntijoita ja siten kasvattaa organisaatioiden omaa työhyvinvointiosaamista ja suunnitelmallisuutta
  • luoda välineistöä osallistujien oman organisaation työhyvinvoinnin arvioimiseen, antaa tietoja, taitoja ja keinoja tunnistaa oman organisaation ja sen henkilöstön työhyvinvoinnin tilaa ja mahdollisia uhkia
  • antaa osallistujille valmiuksia toimia työhyvinvoinnin kehittäjinä omilla työpaikoillaan

Koulutusohjelma koostuu seitsemästä lähiopetuspäivästä. Lähiopetuspäivät sisältävät asiantuntijaluentoja sekä pari- ja pienryhmätyöskentelyä. Koulutukseen kuuluu myös omaan työpaikkaan liittyvän projektityön tai muun vastaavan tehtävän laatiminen. Koulutuksen hinta on 2650 e + alv 24 %. Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan!

Lisätietoja: anna.koski [at] uta.fi

Päättynyt: Luontoympäristö ja hyvinvointi (4 op)

Tampereen yliopiston ja Jyväskylän yliopiston psykologian oppiaineet järjestävät syksyllä 2016 täydennyskoulutusohjelman luontoympäristön ja ihmisen hyvinvoinnin välisestä yhteydestä.

Luonnon hyvinvointivaikutusten yhdistämisestä ohjaus-ja terapiamenetelmiin on vahvaa ja lupaavaa tutkimusnäyttöä.  Samalla yhteiskunnassa on myös lisääntyvää kiinnostusta erilaisten luontointerventioiden hyödyntämisestä osana hyvinvointi- ja terveyspalveluja (esimerkiksi Green Care-toiminta). Täydennyskoulutuksen suoritettuaan osallistuja tuntee ympäristön ja hyvinvoinnin yhteyttä kuvaavia teorioita ja niihin liittyvien tutkimusten keskeisiä tuloksia. Lisäksi luonnon ympäristön ja hyvinvoinnin yhteyksien tunteminen lisää ammatillisen työn tieto- ja keinovalikoimaa.

Lue loppuun

Käynnissä: Kognitiivisen käyttäytymisterapian psykoterapeuttikoulutus 2016 – 2020 (75 op), Tampere, terveyspainotteinen

Tampereen yliopisto käynnistää syksyllä 2016 Valtioneuvoston asetuksen 1120/2010 mukaisen psykoterapeutin ammattinimikkeen käyttöoikeuteen johtavan kognitiivisen käyttäytymisterapian (KKT) psykoterapeuttikoulutuksen. Koulutus on kaikkiaan 14. psykoterapeutin nimikesuojaukseen johtava kognitiivisen käyttäytymisterapian koulutus, jonka yliopisto järjestää. Koulutus on mahdollista suorittaa työn ohessa neljän vuoden (kahdeksan lukukauden) aikana.

Terveyspainotteinen kognitiivinen käyttäytymisterapia (KKT) tarkoittaa, että terapeuttikoulutus on perustaltaan täysin sama kuin KKT-koulutukset yleensä, mutta siinä on 5 opintopisteen lisäys, joka pitää sisällään tietoa fyysisestä terveydestä. Siinä opetetaan terapiatietoa eri fysiologisten systeemien (esim. sydän- ja verenkiertoelimistö) kautta eli käydään läpi niihin liittyviä sairauksia, häiriöitä ja psykologisia ongelmia, niiden syitä ja niitä ylläpitäviä tekijöitä sekä niiden hoitoperiaatteita ja -muotoja.

Lue loppuun

Käynnissä: Kuulumisia IV – Täydennyskoulutus maahanmuuttajataustaisille henkilöille

Tampereen yliopiston kasvatustieteiden yksikössä toteutetaan lukuvuosina 2015-2016 ja 2016-2017 koulutus, jossa on kaksi koulutuslinjaa: Opettajan pedagogiset opinnot (60 op) ja luokanopettajakelpoisuuteen kuuluvat monialaiset opinnot (60 op). Opettajan pedagogisissa opinnoissa tarjotaan lisäksi opettajakelpoisuuden lähtömaassaan saaneille opiskelijoille mahdollisuus suorittaa 15 op:n laajuiset täydennysopinnot. Koulutus on opiskelijoille maksutonta ja opinnot järjestetään etä- ja monimuoto-opintoina siten, että osallistuminen työn ohessa on mahdollista.

Koulutus on suunnattu maahanmuuttajataustaisille henkilöille, joilla on
ylempi korkeakoulututkinto.

Lue lisää kasvatustieteiden yksikön sivuilta

Käynnissä: Kognitiivisen käyttäytymisterapian psykoterapeuttikoulutus 2015 – 2019 (70 op), Helsinki

Tampereen yliopisto käynnistää syksyllä 2015 Valtioneuvoston asetuksen 1120/2010 mukaisen psykoterapeutin ammattinimikkeen käyttöoikeuteen johtavan kognitiivisen käyttäytymisterapian (KKT) psykoterapeuttikoulutuksen. Koulutus on Helsingissä järjestyksessä toinen ja kaikkiaan 12. kognitiivisen käyttäytymisterapian koulutus, jonka yliopisto järjestää. Koulutus on mahdollista suorittaa työn ohessa neljän vuoden (kahdeksan lukukauden) aikana. Lue loppuun